En la recta final del 2025, miles de personas están en la búsqueda de empleo para finalizar el año con un sustento estable y del cual aportar a su hogar. Tanto el sector público como el privado ha generado nuevas chances de contratación para que muchos colombianos puedan acceder a un trabajo digno.
En esta ocasión, la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) presentaron 1.833 vacantes laborales. Esto mediante la estrategia ‘Talento Capital’ en la que la administración distrital conecta con empresas privadas que esperan cubrir sus puestos disponibles con los mejores candidatos.
La postulación es completamente virtual, por lo que los ciudadanos de la capital del país pueden aplicar en cualquier momento, desde cualquier dispositivo. Con este tipo de iniciativas se busca brindar oportunidades a quienes desean “crecer laboralmente en sectores con alta demanda”.
Aquellos interesados en postularse deben registrarse en www.serviciodeempleo.gov.co y llenar o completar su hoja de vida para poder inscribirse. Si ya tiene cuenta activa en este portal web, solo debe iniciar sesión y aplicar a la oferta de su interés.
Si es su primera vez usando esta página, lo que debe hacer es dar clic en ‘Registrarme y crear hoja de vida’ y posteriormente digitar su correo electrónico. La plataforma le indicará el paso a paso para tener un usuario y continuar con el proceso para que sea una de las personas partícipes dentro de esta convocatoria.
Es importante señalar que el sábado 25 de octubre es la fecha límite de inscripción para estas vacantes, por lo que es vital hacer la diligencia antes de esta fecha. Quienes tengan problemas con la página y deseen asesoría pueden acercarse a la oficina de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá (carrera 13 # 27-00 – local 12) de lunes a viernes entre las 8:00 a. m. y las 4:00 p. m.
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La oferta anunciada por el distrito involucra vacantes de empleo en los sectores de atención al cliente, logística, ventas, administración, tecnología, salud y oficios varios. La administración local resaltó que 1.128 de estos puestos no requieren experiencia previa, lo cual significa una buena posibilidad para jóvenes o aquellas personas sin participación en trabajos anteriores.
Hay salarios que van desde 1 hasta los 6 salarios mínimos mensuales legales vigentes ($1.423.500 – $8.541.000 en 2025). La asignación del sueldo dependerá del perfil, nivel de formación y otros aspectos profesionales. A continuación, le presentamos algunos de los perfiles disponibles:
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