
Para el caso de los docentes, quienes enseñan en las instituciones públicas del país y quienes las dirigen, hay alrededor de 13.369 vacantes estimadas para 2026, según la CNSC. Para esta vigencia, se recordó que el 7% de estas vacantes están dispuestas para las personas en condición de discapacidad. Una de las primeras entidades en abrir convocatoria para sus puestos fue la DIAN, la cual estará disponible hasta el 6 de febrero de 2026.
Pues bien, el Gobierno confirmó que sí habrá concurso docente en 2026, sin embargo, el proceso demandará ajustes normativos donde la organización gremial ha resaltado la importancia de tener en cuenta las realidades y contextos de cada territorio a la hora de implementar las pruebas.
“Hay unas etapas previas para iniciar el proceso: primero, modificación del manual de funciones, y segundo, establecer el tipo de prueba que se va a desarrollar. Es importante que el país y nosotros como sector educativo reflexionemos qué tipo de docentes ingresarán con este concurso que se va a desarrollar”, explicó la viceministra de educación preescolar, básica y media, Maritza Molina.
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De acuerdo con FECODE, el incremento salarial quedó para los docentes del sector público tuvo un incremento del IPC, que fue del 5,10%, más un 1,9% acordado y una adición del 0,4% acordado entre el Gobierno y la organización sindical. En ese sentido, los topes salariales quedarían así.
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