En el mes de mayo, la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) implementó estrategias para mejorar la situación laboral en la acapital. Trabajo Capital es el nombre de la convocatoria masiva que lideran las entidades distritales.
Esta iniciativa agrupa la participación de 13 empresas del sector privado que ofrecen hasta 423 vacantes abiertas de empleo, de las cuales, “162 son exclusivas para personas mayores de 50 años”. Adicionalmente, hay otros 252 cargos disponibles que no requieren o demandan experiencia previa para ejecutarlos. La convocatoria está disponible hasta el domingo 25 de mayo.
Esto representa una oportunidad especial para aquellos que están desempleados y están buscando trabajo, o quienes buscan una nueva etapa laboral. Bibiana Quiroga, subdirectora de Empleo y Formación de la SDDE, habló sobre la importancia de brindar esta serie de espacios para esta población en específico.
“La oferta laboral de esta semana incluye 162 cargos dirigidos exclusivamente a personas mayores de 50 años, lo que reafirma nuestro compromiso con la inclusión laboral y el reconocimiento al valor de la experiencia. Dar oportunidades a este grupo poblacional no solo promueve la equidad, sino que fortalece a las empresas con equipos más diversos y estables”, expresó.
La postulación para los empleos disponibles se realiza de manera virtual, a través del portal web del Servicio Público de Empleo. Para inscribirse a la vacantes que más le guste o esté más alineada a su perfil, realice el siguiente procedimiento:
En caso de requerir ayuda o asesorías del personal de orientación, los interesados pueden acercarse a la oficina de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá (carrera 13 # 27-00 – local 12). El horario de atención al público esde lunes a viernes entre las 8:00 a.m. y las 4:00 p.m. Los asesores lo podrán ayudar para cualquier inquietud que tenga, y consultoría sobre temas en específico.
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