Convocatoria de trabajo en Bogotá para personas sin experiencia; pagan hasta 2 SMMLV
Son más de 1.500 vacantes de empleo que se están ofertando. Le contamos qué debe hacer para postularse a alguna de estas oportunidades.
El mercado laboral se sigue fortaleciendo en Bogotá gracias a las ferias, presenciales y virtuales de empleo, promovidas por el Distrito en alianza con empresas del sector privado. En la más reciente que se dio a conocer desde la Secretaría de Desarrollo Económico, son hasta 762 ofertas de empleo dirigidos a personal que no cuenta con experiencia previa. 415 ofertas de trabajo tienen como requisito 6 meses de experiencia y las demás están dirigidas para aspirantes con diversos perfiles profesionales.
De acuerdo con el Distrito, la postulación para esta convocatoria que reúne cerca de 1.535 vacantes laborales, es totalmente virtual y hay plazo hasta este sábado, 13 de junio. Según las cifras dadas a conocer por Desarrollo Económico, 1.168 ofertas de empleo son para jóvenes entre los 18 y 28 años, en 1.459 de ellas se pronuncia la participación de las mujeres, en 259 la participación de personas con discapacidad y en 107 plazas disponibles se prioriza la participación de mayores de 50 años. Aclara el Distrito que una misma vacante puede estar dirigida o disponibles para diversos grupos poblacionales.
Según la entidad, así se distribuyen las vacantes de acuerdo con el nivel académico alcanzado:
- 616 vacantes dirigidas a bachilleres o con formación en educación media.
- 485 vacantes están dirigidas a personas con técnicos
- 279 puestos de trabajo dirigidos a profesionales universitarios.
Adicionalmente, estos son algunos de los cargos que se ofertan en esta convocatoria virtual.
- operador (a) de tienda
- auxiliar de tienda
- auxiliar de farmacia
- representante de servicio al cliente en call center
- representante de servicio al cliente bilingüe
- regente de farmacia
- auxiliares de odontología
- tecnólogo biomédico
- auxiliares de enfermería
- jefes de enfermería
- auxiliares de bodega
- asesores financieros
En cuanto salarios, la secretaría indica que estos parten desde 1 y 2 salarios mínimos para la mayoría de las vacantes, sin embargo, dependiendo de la formación y experiencia del candidato, hay puestos en los que se ofrecen entre 4 y hasta 9 salarios mínimos. Recuerde que par aplicar debe acceder a Bogotá Trabaja y registrarse en la plataforma junto con su hoja de vida y certificaciones. Allí podrá filtrar por su preferencia profesional o laboral y postularse directamente.