Trabajadores que NO tendrán reducción en la jornada laboral; casos que no aplican a la rebaja
Este 15 de julio de 2026 entró en vigor la última fase de la disminución en el horario de trabajo para diversos frentes productivos.
Este 15 de julio de 2026 entró en vigor la última fase de la disminución en el horario de trabajo para diversos frentes productivos.
A mediados del séptimo mes del año será la última disminución en el horario de trabajo para millones de empleados del sistema laboral.
A mediados de julio finaliza la reducción de la jornada de trabajo legal al establecerse en 42 horas semanales.
La norma establece una duración de trabajo inferior que está dirigida a un cierto grupo de trabajadores pertenecientes al sistema laboral.
En julio de 2026 finaliza la reducción en el horario de trabajo que cobija a millones de trabajadores en Colombia.