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¿Qué es el salario mínimo vital que anunció presidente Petro? Habría ajuste de dos dígitos

En su última alocución presidencial, el mandatario anunció detalles del próximo sueldo básico aunque no reveló el incremento.

jriano
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Salario mínimo vital
En la noche del martes 23 de diciembre, muchas personas esperaban el anuncio del presidente Gustavo Petro sobre el próximo valor del salario mínimo mensual legal vigente. Durante su última alocución presidencial, el mandatario habló sobre el decreto de emergencia económica, temas constitucionales y tocó detalles del sueldo básico que recibirán millones de colombianos.

Ante el desacuerdo entre centrales obreras y empresarios, muchas personas quedaron a la expectativa sobre la nueva cifra. Desde ambas partes hay diferencias en cuanto al incremento legal, por lo que el anuncio se ha postergado y se espera que se conozca proximamente.

Si bien el mandatario no reveló el aumento puntual del próximo SMMLV, si declaró que para el próximo año, Colombia tendrá un salario mínimo vital. Sería la primera vez que un sueldo de estas características regiría en el país, esperando que millones de hogares tengan condicones dignas en capacidad adquisitiva y canasta vital.

¿Qué es el salario mínimo vital?

El presidente se basó en la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para explicar este concepto que fue sorpresivo para millones de colombianos. De acuerdo con el ente internacional, este tipo de salario es “el nivel salarial necesario para permitir un nivel de vida decente a los trabajadores y sus familias, teniendo en cuenta las circunstancias del país y calculado para el trabajo realizado durante las horas normales de trabajo”.

“Nivel salarial necesario para proporcionar un nivel de vida digno a los trabajadores y sus familias. El salario familiar, no individual. Y eso va en el decreto, salario vital por primera vez en Colombia“, expresó el mandatario de 65 años.

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Tras este anuncio del presidente, lo más probable es que el salario mínimo para 2026 esté por encima del 12% de aumento. Esto genera expectativa y cierta preocupación en múltiples empresarios que quedarían inquietos por los costos de empleabilidad para el próximo año, pues esperan que el aumento no fuese superior a de los dos digitos.

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