Tiendas D1 abrió vacantes de empleo con sueldos de hasta $3 millones; le contamos cómo aplicar
La reconocida cadena de supermercados en Colombia cuenta con múltiples puestos de empleo para trabajar en diferentes áreas de la compañía.
¿Contraloría, DIAN o Fiscalía? Esta es la entidad pública que mejor paga en 2026
Por ejemplo, la entidad fiscal cuenta con salarios en el nivel técnico que van llegan hasta los $7.000.000 de pesos. ¡Entérese AQUÍ!
Distrito presentó 550 vacantes de empleo este 21 de abril; cargos, requisitos y cómo aplicar
Salud, asistencia administrativa, transporte y derecho son algunas de las áreas con puestos disponibles en la convocatoria de empleo.
¿Lo despidieron y tenía contrato a término indefinido? Así funciona el pago de la indemnización
Si usted fue despedido sin justa causa de su trabajo tiene derecho a recibir una indemnización que varía según diferentes factores.
Jornada laboral: Estas son las personas que tienen un horario de 30 horas semanales, según decreto 223
La norma establece una duración de trabajo inferior que está dirigida a un cierto grupo de trabajadores pertenecientes al sistema laboral.
¿Qué pasa si trabaja 4 domingos al mes en Colombia? Día remunerado y más beneficios
Tras la más reciente reforma laboral, a los trabajadores se les remunera más por las horas festivas.
¿Cuándo baja la duración de la jornada laboral semanal a 42 horas? Fecha exacta según la Ley 2101
En julio de 2026 finaliza la reducción en el horario de trabajo que cobija a millones de trabajadores en Colombia.
Banco de la República abrió convocatoria laboral para recien graduados; perfiles y cómo aplicar
El proceso de selección se enfoca en cinco carreras profesionales y se puede participar hasta el jueves 9 de abril.
Trabajo sin experiencia Bogotá: 200 vacantes SENA salario hasta $2.500.000 en teletrabajo
El proceso de postulación es sencillo y seguro, pues se hace a través de su Agencia Pública de Empleo. Entérese.
¿Cuántos días tiene una empresa para pagar la liquidación por renuncia en Colombia 2026?
Este proceso legal y obligatorio aplica para los trabajadores que tienen contrato formal, ya sea a término fijo o indefinido.
